崗位職責：
1、制定終端店面年度、季度及月度銷售計劃及考核指標；
管理終端銷售團隊，達成各階段銷售指標；
制定責任、費用評價方法，制定、調整銷售運營政策；
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2、負責參與制定公司一線市場店鋪拓展策略、店鋪經營策略、所屬品牌年度經營計劃；
負責建立品牌銷售渠道；
拓展品牌市場份額；
負責依據(jù)公司整體經營戰(zhàn)略，組織制定各店鋪年度銷售目標，并分解至各季度、月度、周、日；
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3、銷售團隊建設，負責組織銷售團隊的培訓，提升團隊業(yè)務水平；
確保完成銷售額計劃目標；
負責組織建立市場營銷管理各項規(guī)章制度，業(yè)務流程及工作規(guī)范，及考核規(guī)范等；
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4、根據(jù)市場需求，制訂一線各項促銷及市場營銷活動策劃，并有效組織實施，后期活動的跟進、評估；
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5、建立與商場良好的客情關系，確保公司在商場的店面品牌地位；
負責完成各商場的銷售回款工作；
任職要求：
1、本科以上學歷，市場營銷、金融、經貿相關專業(yè)優(yōu)先；
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2、杰出的領導和管理能力，豐富的客戶服務經驗；
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3、具有誠信、負責人的品格，對行業(yè)有強烈的事業(yè)心；
4、能承擔工作的挑戰(zhàn)和壓力，積極進取，注重績效；
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5、具有良好的溝通能力，較強的組織、協(xié)調能力，靈活、機智的處事能力；
6、有強烈的工作責任心和團隊合作精神。
求職提醒：求職過程請勿繳納費用，謹防詐騙！若信息不實請舉報。
